Så här går vi tillväga
1. Kravprofil
Vi lär känna er och ert företag och rollen som ska rekryteras. Detta är det absolut viktigaste momentet för att vi ska lära känna er och ert företag.
2. Annonsering
Selectionrekrytering är en rekryteringslösning som passar när vi attraherar en stor mängd kandidater. Vi marknadsföring av ert Employer brand och skapar en sökordsoptimerad annons som attraherar en bred kandidatbas. I den lyfter vi fram det som gör er till en attraktiv arbetsgivare.
3. Kompetensbaserat urval
Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess som säkerställer ett objektivt förhållningssätt och stävjar diskriminering. Våra omfattande kvalitetsgarantier och en ISO 9001:2015-certifierad rekryteringsprocess säkerställer full spårbarhet genom hela processen.
4. Återkoppling och uppföljning
Vi förmedlar en positiv kandidatupplevelse och ger löpande återkoppling till kandidaterna under processens gång. Stor vikt läggs vid kvalitetsuppföljning – för en lyckad rekrytering för både kund och kandidat.
